乌拉特后旗农村信用合作联社关于年

乌拉特后旗农村信用合作联社关于年资源型人才引进5人的公告

为进一步优化员工队伍结构，增强存款资金组织实力，提升综合竞争力，现公开引进资源型人才，欢迎热爱农村金融事业、勇于接受挑战、努力实现自我价值的优秀人才应聘。现将具体事项公告如下：一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持“德才兼备”的用人标准，确保政策公开、程序严密、凡进必考、择优录用。二、招聘人数本次计划公开引进资源型人才5人,计划招聘人数与报考人数比例不低于1:2,如报名人数未达到开考比例，则缩减招聘计划人数，并发布缩减招聘人数公告。三、招聘基本条件（一）具有中华人民共和国国籍;（二）遵守中华人民共和国宪法和相关法律法规;（三）具有良好的政治素质、职业素养和团队精神，有较强的责任意识和服务意识，无违规、违纪、违法及不良行为记录；（四）仪表端庄、身心健康，具有适应岗位需求的语言表达、写作、沟通、组织协调能力和市场营销能力，符合金融行业从业要求；（五）符合内蒙古农村信用社员工履职及亲属回避相关要求；（六）具有国家承认的大专及以上学历，并能够在学信网上查询；（七）年龄在35周岁以下（年1月1日以后出生）；（八）考核期1年内引进新增日均存款达到万元（含）以上；（九）考核期一年内纳入劳务派遣人员管理，并报自治区联社进行备案；（十）有金融从业经历者优先引进；（十一）以下人员不得报名。1.现役军人；2.在读的普通高等院校全日制专科、本科、研究生（不含应届毕业生）；3.试用期内的公务员和未满最低服务年限的公务员，政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员，试用期内的党政机关、事业单位工作人员；4.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；5.在公务员招考或企事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；6.法律法规规定不得聘用为银行从业人员的人员。四、招聘程序（一）报名报名采取网上报名方式，报名时间为10天。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆第三方机构网站（